Номер держреєстрації: 0126U001080, 2026–2028 рр.
Основні виконавці проекту:
Керівник теми – Кубатко Олександра Вікторівна, кандидат економічних наук, доцент, доцент кафедри економіки, підприємництва та бізнес-адміністрування, e-mail: o.kubatko@econ.sudmu.edu.ua
Відповідальний виконавець – аспірантка, Балагуровська Інна Олексіївна, e-mail: i.balahurovska@biem.sumdu.edu.ua
Виконавці: Койбічук Віталія Василівна, к.е.н., завідувачка кафедри економічної кібернетики; Костенко Андріана Миколаївна, доктор політичних наук, завідувачка кафедри психології, політології та соціокультурних технологій; Мельник Леонід Григорович, д.е.н., професор, професор кафедри економіки, підприємництва та бізнес-адміністрування.
Проєкт передбачає розробку науково-методичного комплексу (НМК) та практичного інструментарію щодо збереження і відновлення людського капіталу та підтримки інклюзивного, соціально-економічного розвитку України в напрямі зеленої та циркулярної економіки з урахуванням ефектів на мікро-, мезо- та макрорівнях. Запропоноване дослідження передбачає емпіричний аналіз (соціологічні опитування, економіко-математичне моделювання, побудова сценаріїв) оцінювання впливу драйверів та бар’єрів трансформації людського капіталу на показники циркулярної та зеленої економіки. Проєкт вирізняється значною методологічною інноваційністю: при аналізі панельних даних будуть враховані економетричні методики оцінювання фіксованих/випадкових ефектів, GMM-моделювання; методи машинного навчання: classification and regression tree (CART), Random Forest (RF), TreeNet, Multivariate adaptive regression spline (MARS). Змістове наповнення проекту відповідає пріоритетам Європейського парламенту «EU green deal» та програмі ООН “Sustainable Development goals plan (2015-2030)”. Дослідницький підхід проєкту (інтеграція панельної економетрики, відкритих баз даних, розміщення в інституційних депозитаріях соціологічних досліджень) відображає акцент програми «Горизонт Європа» на відкритій науці та міждисциплінарних дослідженнях.
Мета роботи полягає у розробці науково-методичного комплексу та практичного інструментарію збереження і відновлення людського капіталу для циркулярної та зеленої економіки з урахуванням ефектів на мікро-, мезо- та макрорівнях.
Відповідно до мети поставлено такі завдання:
- Ідентифікувати драйвери та бар’єри, компетенції та навички, що стають критичними в розвитку людського капіталу для забезпечення циркулярної трансформації економіки;
- Здійснити порівняльний аналіз міжнародних практик щодо розвитку людського капіталу для циркулярної економіки;
- Провести регресійний аналіз та/або квантильний аналіз впливу показників циркулярної економіки та сестейнового розвитку на інтегральну трансформацію людського капіталу;
- Виявити галузеві особливості у вимогах до кадрів при просуванні принципів циркулярної економіки;
- Вивчити бар’єри соціально-поведінкового характеру (мотивація працівників, культурні установки, опір змінам) у процесі впровадження циркулярної та зеленої економіки;
- Розробити прогноз впливу значення індексу готовності до циркулярної трансформації з використанням інтелектуального аналізу даних;
- Сформулювати перелік компетентностей людського капіталу (світогляду, знань, навичок та комунікаційних властивостей), необхідних для сприйняття та реалізації системного циклу циркулярної економіки.
- Провести оцінювання і прогнозування впливу кількісних і якісних показників людського капіталу на досягнення цілей циркулярної економіки та сестейнового розвитку.